國(guó)家社會(huì)勞動(dòng)保障部

勞動(dòng)與社會(huì)保障部中華人民共和國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障部于1998年3月在原中華人民共和國(guó)勞動(dòng)部基礎(chǔ)上組建。根據(jù)2008年3月全國(guó)人民代表大會(huì)通過(guò)的國(guó)務(wù)院機(jī)構(gòu)改革方案，勞動(dòng)保障部與人事部合并為人力資源和社會(huì)保障部。勞動(dòng)與社會(huì)保障部的主要職責(zé)是：（一）擬定勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)工作基本方針、政策及勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)制度改革總體方案，編制勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。（十）承擔(dān)全國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)的統(tǒng)計(jì)和信息工作，組織建設(shè)全國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)信息網(wǎng)絡(luò)，定期發(fā)布勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)統(tǒng)計(jì)公報(bào)、信息資料及發(fā)展預(yù)測(cè)報(bào)告。

今天上午，勞動(dòng)保障部舉行第三季度新聞發(fā)布會(huì)稱(chēng)，力爭(zhēng)用兩年的時(shí)間，在全國(guó)基本實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌。勞動(dòng)保障部辦公廳副主任尹成基介紹，目前已明確了省級(jí)統(tǒng)籌的標(biāo)準(zhǔn)，將指導(dǎo)各地推進(jìn)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌工作。據(jù)悉，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌后，勞動(dòng)者在省內(nèi)城市...

2月25日至27日，全國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作暨社會(huì)保險(xiǎn)局長(zhǎng)會(huì)議在四川省綿陽(yáng)市召開(kāi)。勞動(dòng)和社會(huì)保障部副部長(zhǎng)劉永富在會(huì)上要求，2004年全國(guó)勞動(dòng)保障部門(mén)以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神，堅(jiān)持以人為本，樹(shù)立...

如法院判其無(wú)罪,被通緝或羈押期間的基本養(yǎng)老金應(yīng)予補(bǔ)發(fā)。

勞動(dòng)保障部通知進(jìn)一步規(guī)范年金管理企業(yè)年金方案要報(bào)勞動(dòng)保障部門(mén)備案國(guó)家勞動(dòng)保障部日前發(fā)出《關(guān)于企業(yè)年金方案和基金管理合同備案有關(guān)問(wèn)題的通知》，對(duì)企業(yè)年金方案和基金管理合同備案提出了明確規(guī)范。并要求原來(lái)已建立補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)的企業(yè)，對(duì)原有的方案和基...

凡符合省政府閩政[2000]文193號(hào)規(guī)定范圍的農(nóng)墾企業(yè)及其職工都要盡快將其納入當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)范圍。農(nóng)墾企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金待遇調(diào)整執(zhí)行當(dāng)?shù)仄髽I(yè)退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整辦法。

享受上述補(bǔ)貼和貼息的對(duì)象為領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的失業(yè)人員。試點(diǎn)省、直轄市的實(shí)施方案由省級(jí)勞動(dòng)保障、財(cái)政部門(mén)報(bào)經(jīng)省級(jí)人民政府批準(zhǔn)后施行,同時(shí)報(bào)勞動(dòng)保障部和財(cái)政部備案。對(duì)試點(diǎn)中遇到的重大問(wèn)題及時(shí)向勞動(dòng)保障部和財(cái)政部報(bào)告。

西歐各資本主義國(guó)家施行社會(huì)保險(xiǎn)制度,對(duì)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展起了一定的積極作用.它在一定程度上,保障了勞動(dòng)人民的最低經(jīng)濟(jì)要求和社會(huì)需要；提高了社會(huì)消費(fèi)水平,擴(kuò)大了市場(chǎng),促進(jìn)了第三產(chǎn)業(yè)的生-罷；并且對(duì)資本主義經(jīng)濟(jì)的周期性危機(jī)有一定白守調(diào)節(jié)仆用.但是...

值得一提的是南斯拉夫社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的分?jǐn)傓k法.南斯拉夫在實(shí)行高度集中的計(jì)劃管理體制時(shí),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用是通過(guò)國(guó)家預(yù)算統(tǒng)收統(tǒng)支的.國(guó)家是社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的主要承擔(dān)者.1950年實(shí)行自治制度后,國(guó)家財(cái)權(quán)逐步下放,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用逐步由職工和企業(yè)分?jǐn)?目前南斯...

勞動(dòng)保障部發(fā)布的《近年來(lái)我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)基本情況》顯示，截至2006年底，全國(guó)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到18766萬(wàn)人，城鎮(zhèn)參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋率為76％。這是勞動(dòng)保障部首次公布養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋率。我國(guó)城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋范圍已從企業(yè)職工擴(kuò)展到個(gè)...

縣級(jí)以上人民政府采取措施，鼓勵(lì)和支持社會(huì)各方面參與社會(huì)保險(xiǎn)基金的監(jiān)督。公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)的辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。職工應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，記入個(gè)人賬戶(hù)。第十六條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，達(dá)到法...

第五條凡在實(shí)行勞動(dòng)保險(xiǎn)各企業(yè)內(nèi)工作的臨時(shí)工、季節(jié)工與試用人員的勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇，在本條例實(shí)施細(xì)則中另行規(guī)定之。此項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)金，不得在工人與職員工資內(nèi)扣除，并不得向工人與職員另行征收。第十條各企業(yè)行政方面或資方逾期未繳或欠繳勞動(dòng)保險(xiǎn)金時(shí)，須每日增...

第五條凡在實(shí)行勞動(dòng)保險(xiǎn)各企業(yè)內(nèi)工作的臨時(shí)工、季節(jié)工與試用人員的勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇，在本條例實(shí)施細(xì)則中另行規(guī)定之。此項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)金，不得在工人與職員工資內(nèi)扣除，并不得向工人與職員另行征收。第十條各企業(yè)行政方面或資方逾期未繳或欠繳勞動(dòng)保險(xiǎn)金時(shí)，須每日增...

此項(xiàng)勞動(dòng)保險(xiǎn)金，不得在工人與職員工資內(nèi)扣除，并不得向工人與職員另行征收。第十條各企業(yè)行政方面或資方逾期未繳或欠繳勞動(dòng)保險(xiǎn)金時(shí)，須每日增繳滯納金，其數(shù)額為未繳部分百分之一。另由勞動(dòng)保險(xiǎn)基金項(xiàng)下，依其供養(yǎng)的直系59親屬人數(shù)每月付給供養(yǎng)直系親屬撫...

2月5日，人力資源和社會(huì)保障部公布了《農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法》，廣泛征求意見(jiàn)?！掇k法》充分吸收了上述各種制度模式的優(yōu)勢(shì)，并擯棄了存在的不足，提出了相對(duì)優(yōu)化的制度模式，即通過(guò)降低參保門(mén)檻，將農(nóng)民工納入城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。過(guò)去已經(jīng)參加城保...

同樣,人力資源社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展也正進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,改革進(jìn)入攻堅(jiān)階段。12月1日至2日,人力資源社會(huì)保障部務(wù)虛會(huì)在北京召開(kāi)。會(huì)議認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆六中全會(huì)精神,總結(jié)今年的人力資源和社會(huì)保障工作,分析面臨的形勢(shì),研究明年的工作思路和主要任務(wù)。...